はい、いきなり、この画像見ると「えっ？なに？」ってなりますよね～。
何故かと申しますと…当院でも、次年度に向けて、
今年度の締めくくりという感じな訳です。そのためのものですかね…。
そしてわたくし…昨夜は、夜なべしておりました。
（なんで？）
今年度はそろそろ終わりを迎えようとしております。
以前のブログの中でも…
「新人って、いったいいつまでが新人なのでしょうか？」
的なコメントをしておりましたが…
次年度に向けて最終仕上げの段階にきております。
そのために、毎年、新人スタッフ対象の「振り返りテスト」を実施しています。
毎年のことですし、新人たちも先輩にテスト問題の傾向を教えてもらったりしているようです。
でも…同じ問題では芸がありませんしね…
確かに、看護師の仕事（業務）って…、さまざまですよね。
中には、大丈夫か不安を感じている新人さんもいるようですが…
でも…「大丈夫！！」日頃の業務の振り返り。
毎日がんばっていることの復習です。
しっかりとその辺を抑えていれば、良い点数も取れますよ～。
今年度の新入職者のみなさん！！2月18日に向けてがんばってくださいね。
新人がこのブログを読んでいるかはわかりませんが…
もし、見ている方がいたら…ひとつだけ！！
1月31日の研修会でも言いましたが…
「報告」って何でしたかね？必要性は？何のために？
この辺も抑えておきましょうね！！
もちろんこれだけじゃダメですけどね…
（1月31日のブログを見てもいいかも…）
Situation →「状況」
Background →「背景」
Assessment →「評価」
Recommendation＆Request →「提案」と「依頼」
この5つを抑えておくとよかったんでしたよね…。
